「該做的，還得要做，即使對方是朋友」，在上一篇中已經說過了。
此話不用說也知道所指是誰？本來不想寫這最終回的，但事情發展到與 Change 的劇情有幾分相似，就不能不寫出來以作參考之用，也好日後看看事件進展會否真的如此？
在 Change 中，朝倉啟太的內閣名單是由神林會長所草擬及極力推薦而成，最後因此成為朝倉啟太請辭的因由；現時梁班子的組合又是誰人在幕後主導呢？
數日前從報章中得悉，麥齊光被指二十多年前任職政府工程師時，利用公務員申領的租津漏洞，與同事互租單位，舔盡灰色地帶所得來的「問心無愧」利益，變相以租津作供樓投資。身為問責局長，麥齊光的行為確實很難不令人懷疑他的誠信及其品格，而最不堪的是，身為政務司司長的林鄭月娥竟然在事發後力撐麥齊光清白，聲稱「百分之百信任」，雖然這是駕馭手下人的一種手段，但都不能不考慮整個政府的聲譽，不調查清楚就倉卒發言力保，這是否著顯她是如此的做人和處事的作風？又或者她也有同樣的想法而覺得問心無愧？怎料言猶在耳，不多久便火速出事，實在是諷刺得很！
以上情況就好比朝倉啟太，因輕信神林會長提出的閣員名單，同時也不去深入了解狀況；在傳媒質詢內閣成員是否涉及醜聞時，他也是作出對其閣員絕對信任的回應；因草率的任命決定，出事後便無可避免的要對國民作出交代：「我會負起全部責任」，因此而令他下台，至於林鄭力薦的麥齊光局長，是否也因輕言力撐而要負起政治責任，而梁生又會否為自己任命的官員也要辭職呢？這兩起事件猶如同出一轍，結果會是如何？
不過，眾所周知在中國人的社會裡是沒有這種傳統的，奈何！
成為一名政治家，最起碼的要求是「身家清白」，成熟的社會要有成熟的制度，每個從政人士都需要有高度的行為操守，並不只是一般的自行申報，行得正，企得正的人又怎怕別人抹黑。在外國眾多的選舉中，都不難發現候選人與候選人之間都為攻擊對方而大忙特忙。正所謂真金不怕洪爐火，因此選出來的人基本上是「比白還要白」的。今次新政府組班，不僅要用人唯才，更要用人唯德，尤其問責局長人選更加不能馬虎，定要嚴格審查以示品德可靠。而那些高官議員若要做到比白更白，可否與他們看齊也接受公開的人格品查？若然不願意，他們可以去私隱專員公署投訴，或去找林先生的府衙提出仲裁罷！
廉署能在今次租津事件中決斷果敢，迅速採取行動，效率驚人，一點都不拖泥帶水，這是否對其他醜聞纏身的人士敲響「鋃鐺」呢？
事實上，港府對公務員的要求一向十分嚴格，過去發生多宗涉及公務員行賄及受賄案件，即使涉及銀碼只是一千幾百，亦難逃牢獄之災。反觀曾治家涉及官商勾結、利益輸送，其性質不僅比公務員受賄一千數百元嚴重得多，亦比麥齊光涉嫌騙取租津不遑多讓，即使現已立案在查，而廉署的動作卻是慢條斯理，至今仍沒有向公眾交代，莫非高高在上的人真的難以被人所動？又莫非廉署另有其他辦法？唯一解釋的是，亦最為諷刺的也是，香港從未有過如此的高官，牽扯到如此的行為，到底「白大人」何時才能幫這些人洗白白？
聽說中央在查處一些大官罪行時，也是從低處的官員入手，逐一遂一將其羽翼除去，而「心戰室」的功能也因此令犯事者發揮到心顫作用，就好比拔起蘿蔔帶出泥一樣，罪證就能容易查出，這是新一代「打小人」的方法，廉署真的要好好的活學活用啊？
在保齡球館內，朝倉啟太採取了新時代win-win的思維模式，不把對方當作「敵人」，採取合作交心的態度；但很可惜，神林會長卻採用了舊時代win-lose的做法，目的只在打倒對方。
最後，神林也自覺失算，竟然運用卑劣手法反誣朝倉使他聲望受損，群眾要求下台之聲不絕，這跟梁先生的處境真的有如照鏡。好一個朝倉啟太，他在向國民的二十二分鐘的電視演說中，用很真誠的態度及正面的處理手法來回應國民，除深自作出道歉外，並宣布解散國會，希望國民能從新公投所有的國會議員，揀選他們的好官，彼等那些不用心做事的高官議員能摒除出局。
不竟win-win 的力量仍是正面得多，win-win的思維才是王者之道。
梁先生能否＂變＂回普通市民，重新出發，再次重新參選，落實他的「穩中求變，適度有為」的承諾，他能做到如此反戈一擊嗎？
發佈於2012年7月15日上午11:27
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